概要

テーマ

• トレーニングの流れと仕組みづくり
• PDCA、仮説検証サイクルのコツ
• 要注意！失敗事例の共有の仕方
• 問題点の把握に必要不可欠な指標
• アクションプランを立てる際のポイント
• 成功事例の共有を定着させる方法



自身のリーダーシップを高めて、生産性の高い社員を絶えず育成し、自分の右腕となるリーダーを輩出し、新たな企業風土を作ってくために、実践・トレーニングができる場として、次回も引き続きテーマを決めて、深めていきます。